field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

WM ELAN BV is een sociale woonmaatschappij die woningen bouwt en verhuurt in Zwevegem, Kuurne, Avelgem en Spiere-Helkijn. WM Elan is erkend door Wonen in Vlaanderen en beheert momenteel ongeveer 2000 woongelegenheden.Wat is je functie?ls projectopvolger ben je verantwoordelijk voor de goede uitvoering van zowel nieuwbouw als renovatieprojecten. Je volgt deze projecten op van A tot Z: schetsontwerp, voorontwerp, bouwaanvraag, uitvoeringsontwerp, werfopvolging, nazorg tot de definitieve oplevering. Hierbij ben je het aanspreekpunt voor aannemers, architecten, Wonen in Vlaanderen en andere stakeholders. &nbsp;<ul><li>Je staat in voor de organisatie van je eigen werk.</li><li>Je kan autonoom werken, maar ook in teamverband. Je hebt hierbij een nauwe samenwerking met de collega’s van zowel de technische dienst, als de verhuur- en sociale dienst.</li><li>Je denkt proactief mee en doet verbeteringsvoorstellen in het teken van de projecten of het team.</li><li>Je waakt over de methodologie en de heersende kwaliteitsnormen.</li><li>Je staat in voor de opvolging van projecten en bent verantwoordelijk voor de veilige en kwalitatieve uitwerking van het project binnen de tijd en het budget.</li><li>Naast de opvolging van dossiers met externe architecten, maak je zelf ook bestekken en prijsvragen op voor kleinere dossiers.</li><li>Je zorgt voor de aanvragen van leningen en premies.</li><li>Je werkt samen met verschillende externe partijen en onderhoudt en coördineert relaties met het projectteam, aannemers, openbare besturen (gemeentes, Wonen in Vlaanderen…).</li><li>Je rapporteert op regelmatige basis over de vooruitgang van je projecten.</li><li>Je bent communicatief, zowel mondeling als schriftelijk</li><li>Diploma preventie-adviseur is een meerwaarde.</li></ul>Je profiel:<ul><li>Je beschikt over een bouwkundige opleiding of gelijkgesteld door ervaring.</li><li>Je hebt ervaring in het lezen van bouwplannen.</li><li>Je kan vlot werken met de programma’s van MS Office</li><li>Je bent een proactieve probleemoplosser met een vlotte zelforganisatie.</li><li>Je bent punctueel, discreet, diplomatisch en communicatievaardig.</li><li>Je beschikt over een rijbewijs B.</li></ul>Wij bieden jou:<ul><li>een dynamische werkomgeving met enthousiaste collega’s en permanente bijscholingsmogelijkheden.</li><li>een uitdagende en afwisselende functie met ruime verantwoordelijkheden in een professionele organisatie in volle expansie.</li><li>een bediendencontract voor onbepaalde duur in voltijds dienstverband</li><li>glijdende werktijden en een gunstige verlofregeling, mogelijkheid tot thuiswerk</li><li>een solide en stabiele werkgever</li><li>een aantrekkelijk loon en talrijke extralegale en sociale voordelen, zoals maaltijdcheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding, …</li></ul>Interesse? Mail je gemotiveerde sollicitatiebrief met cv naar <a href="mailto:nele.vandaele@wmelan.be" target="_blank">nele.vandaele@wmelan.be</a>. Interessante profielen worden onmiddellijk gecontacteerd. Bij vragen over de vacature kan je steeds terecht bij bovenstaande persoon, mailadres of telefonisch via 056 76 06 66 Alle kandidaturen worden strikt vertrouwelijk behandeld

Projectmedewerker bouw

Onze opdrachtgever is een dynamisch en sterk groeiend e-commerce bedrijf gevestigd in West-Vlaanderen.&nbsp;Via diverse websites en marktplaatsen bieden wij een brede range aan interieurartikelen aan en staan wij met een professioneel team garant voor een optimale service aan onze klanten.In kader van de verdere professionalisering zoeken wij een:PURCHASING MANAGER<ul><li>internationale aankoop Verre Oosten</li><li>e-commerce</li></ul>In deze sleutelfunctie word je enerzijds verantwoordelijk voor de recurrente buying.&nbsp;In overleg met het salesteam zal je aankoopdossiers bij hoofdzakelijk leveranciers in het verre oosten van A-Z coördineren. Dit omvat:<ul><li>de prijsnegotiaties</li><li>het plaatsen van bestellingen</li><li>het overleg m.b.t. productverbeteringen</li><li>de problem solving (o.a. kwaliteit)</li><li>…</li></ul>Daarnaast zal je het bestaande productgamma optimaliseren en continu nieuwe opportuniteiten opsporen:&nbsp;<ul><li>de analyse van nieuwe potentiële leveranciers</li><li>het zoeken naar nieuwe producten</li><li>deelname aan internationale beurzen i.f.v. marktevoluties</li><li>de follow-up van nieuwe productlanceringen</li></ul>Kortom, een uitdagende internationale aankoopfunctie waarin je rechtstreeks rapporteert aan de Business Unit Manager.Wie zoeken wij?<ul><li>Je behaalde een economische master of bent gelijkwaardig door ervaring</li><li>Je hebt relevante aankoopervaring in het Verre Oosten</li><li>Je hebt een ondernemende mindset</li><li>Je bent analytisch en cijfermatig ingesteld</li><li>Je bent bereid tot regelmatige internationale verplaatsingen</li><li>Je hebt een sterke interesse voor meubelen en interieur</li></ul>Aanbod:<ul><li>Een cruciale en veelzijdige managementfunctie</li><li>Een ruime autonomie en ruimte voor eigen initiatieven </li><li>Een grote variatie in taken en internationale contacten</li><li>Een professioneel bedrijf met een dynamische KMO-spirit</li><li>Een onderneming met een duidelijke visie en realistisch groeiperspectief</li><li>Een competitief salarispakket + voordelen</li></ul>Interesse?&nbsp; Solliciteer via <a href="mailto:office@verdonckbv.be" target="_blank">office@verdonckbv.be</a> of 056 53 11 80

Purchasing manager

CRACK MEUBELEN &amp; KEUKENS is reeds meer dan 50 jaar een succesverhaal in de Belgische grensregio met ruime winkels in Ieper, Dottignies &amp; Bertrix en een performante webshop.Ter versterking van ons team in de vestiging in Ieper zijn wij op zoek naar een:TOONZAALVERKOPER -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;meubelen -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;vestiging IeperNa een grondige interne opleiding zal je instaan voor de algemene meubelverkoop (woon- en slaapcomfort). Je takenpakket omvat:-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;de ontvangst van particuliere klanten in de showroom -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;adviesverlening -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;budgetbespreking -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;offerte-opmaak en verkoop Kortom, een veelzijdige commerciële functie waarbij je rechtstreeks rapporteert aan de vestigingsdirecteur. Wie zoeken wij?-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;je bent een enthousiast en gedreven verkoper -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;je bent leergierig en hands-on ingesteld -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;je bent communicatief in de omgang&nbsp; -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;je bent bereid in het weekend te werken (telkens op zater- &nbsp; &nbsp; &nbsp;dag of zondag) -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;je hebt een goede beheersing van de Franse taal -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;je hebt een sterke interesse voor interieur Ons aanbod:-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;een autonome job met ruimte voor initiatief en ontwikkeling -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;een toffe &amp; dynamische werkomgeving waarin je inzet pri- &nbsp; &nbsp; &nbsp; meert -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;een familiale no-nonsense bedrijfscultuur -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;een expansieve groep met een solide financiële basis -&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;uitstekende loonvoorwaarden + bonus + voordelenInteresse? Solliciteer via <a href="mailto:office@verdonckbv.be" target="_blank">office@verdonckbv.be</a> of 056 53 11 80 &nbsp;

Toonzaalverkoper

Ben jij een geboren leider met passie voor haar &amp; stijl? Dan zijn wij op zoek naar jou!Liberty Hair is op zoek naar een ervaren en enthousiaste leidinggevende die ons salon naar een hoger niveau tilt. Als salonmanager ben jij het gezicht van de zaak, motiveer je het team en zorg je voor een vlekkeloze organisatie van de dagelijkse werking.Wie zoeken we? * Je hebt ervaring in het kappersvak en leidinggevende skills * Je bent sociaal, positief en georganiseerdWat bieden wij? * Een toffe, dynamische werkomgeving * Ruimte voor eigen inbreng en creativiteit * Marktconform salaris en extra voordelen * Werken in een salon met naam en ambitieSolliciteren? Stuur je cv + korte motivatie naar <a href="mailto:liberty.hair@skynet.be" target="_blank">liberty.hair@skynet.be</a>

Kapper/kapster met leidinggevende capaciteiten bij Liberty Hair, Zandstraat 63,  Herentals

Wil jij groene energie maken van een bananenschil?Als technieker op de composterings- en vergistingsinstallatie in Beerse/Merksplas werk jij mee aan dit unieke project. Wat gebeurt er precies op de site?<ul><li>Jaarlijks wordt er 70.000 ton organisch afval (= gft, tuinafval, bermmaaisel en snoeihout) verwerkt via een composterings- en vergistingsinstallatie. </li><li>In de vergistingsinstallatie wordt gft omgezet in biogas. Dat wordt op zijn beurt omgezet in groene elektriciteit en biomethaan. Dit levert duurzame energie op voor ongeveer 2000 gezinnen. </li><li>In de composteringsinstallatie wordt jaarlijks 25.000 ton compost geproduceerd uit organisch afval. &nbsp;</li></ul>Samen met een team van 20 enthousiaste collega’s sluit je op deze&nbsp;manier de biologische kringloop en werk je dagelijks aan een circulaire economie. Extra voordeel: je werkt in een groene omgeving met een stevige portie buitenlucht.&nbsp;Wat ga je doen?&nbsp;Als technieker ben je specialist in je vakgebied en werk je samen met collega’s die andere specialisaties beheersen. Of je nu je kennis van elektriciteit inzet of je mechanische vaardigheden gebruikt, je zorgt er samen voor dat de installatie optimaal functioneert. Daarnaast vervul je regelmatig de rol van operator, waarbij je het proces vanuit de controlekamer aanstuurt. Beide rollen zijn essentieel om de installatie draaiende te houden.&nbsp;Wat zijn je taken?In je rol als technieker:&nbsp;<ul><li>Technisch onderhoud: je voert preventief onderhoud uit, repareert storingen en lost structurele technische problemen op.</li><li>Storingsanalyses: Bij pannes voer je gedetailleerde analyses uit om snel de oorzaak te vinden en te verhelpen.</li><li>Wachtdiensten: Je wordt ingeschakeld in de wachtdiensten en werkt in een variabel rooster, met periodieke zaterdagdiensten.</li></ul>In je rol als operator:<ul><li>Bediening van de installatie: Vanuit de controlekamer stuur je de vergister, compostering, grijperkraan en andere onderdelen aan. Je doet regelmatig een rondgang door de installatie om storingen op te sporen en op te lossen.</li><li>Reinheid van de installatie: Je zorgt samen met het team voor de algemene netheid van de installatie.</li></ul>Je werkdag start om 7 uur of om 8 uur en eindigt om 15u30 of om 16u30. Ben je van wacht? Dan werk je op zaterdagvoormiddag van 7 uur tot 12 uur.Wie ben jij?<ul><li>Je hebt een goede kennis van elektriciteit of mechanica (afhankelijk van je expertise), bij voorkeur in een industriële omgeving. Je hoeft geen specialist in beide vakgebieden te zijn, maar je bent wel een specialist in je eigen vakgebied.</li><li>Kan je lassen? Dat is een troef! Andere technische vaardigheden zijn een pluspunt maar bovenal heb je voldoende technisch inzicht en ben je gemotiveerd om te leren on the job.</li><li>Je kan zelfstandig je werk plannen en organiseren. Je ziet wat er moet gebeuren en neemt het zelf in handen.</li><li>Veiligheid staat voor jou voorop. Je werkt graag verantwoordelijk en zorgt voor een veilige werkomgeving.</li><li>Je denkt steeds mee vooruit om processen te verbeteren en nieuwe oplossingen te zoeken.</li><li>Je werkt graag samen in een klein team van collega's en je vindt het belangrijk om open en eerlijk met elkaar om te gaan.&nbsp;</li><li>Je beschikt bij voorkeur over een diploma technisch secundair onderwijs in elektriciteit, elektromechanica of mechanica of je hebt reeds enkele jaren werkervaring in het technisch onderhoud.</li></ul>Herken je jezelf hierin? En zijn onze KOERS-waarden (<a href="http://www.iok.be/onze-missies-en-waarden" target="_blank">www.iok.be/onze-missies-en-waarden</a> ) jou ook op het lijf geschreven? Dan ben jij misschien wel de persoon naar wie wij op zoek zijn!&nbsp;Wat krijg je hiervoor in ruil?<ul><li>een voltijdse arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur;</li><li>goede loonvoorwaarden (wettelijke baremaschalen C2 -C4): je start aan een brutomaandloon tot maximum 3321,17 EURO, afhankelijk van je anciënniteit. Ben je van wacht? Dan ontvang je hier bovenop een wachtvergoeding. </li><li>Een pakket van extralegale voordelen zoals: &nbsp;<ul><li>maaltijdcheques van 8 euro</li><li>ecocheques</li><li>gratis hospitalisatieverzekering</li><li>aanvullend pensioen</li><li>eindejaarstoelage</li><li>flexibel verloningsplan met onder andere de mogelijkheid tot fietslease;</li></ul></li><li>een prima work-lifebalans met een job in dagdienst en minstens 36 verlof– en 18 feestdagen.</li><li>De uren die je werkt op zaterdag compenseer je aan 150% in recup wat nog een aantal extra dagen verlof oplevert.&nbsp;</li></ul>Word jij onze nieuwe collega?We zijn benieuwd naar jouw talent en ervaring, ongeacht je leeftijd, afkomst, genderidentiteit of fysieke beperkingen. Voel je je aangesproken door onze vacature? Aarzel niet en solliciteer via onze website&nbsp;<a href="http://www.iok.be/vacatures" target="_blank">www.iok.be/vacatures</a> .&nbsp;Hoe verloopt het selectieproces?We doen een preselectie op basis van CV en motivatiebrief. Slaag je erin ons daarin te overtuigen van je enthousiasme en competenties, dan nodigen we je uit voor de selectieproeven. Hou je mailbox dus in de gaten.Meer weten over deze boeiende job?&nbsp;Neem dan contact op met Eddy Vosters, tel. 014 53 54 30. Voor praktische vragen over de selectieprocedure kan je contact opnemen met onze personeelsdienst, tel. 014 53 53 08.

Technieker in dagdienst

B4 - B5 | voltijds | statutair I wervingsreserve van 2 jaarBen jij (H)ambitieus en klaar voor een job vol teamspirit en verantwoordelijkheid? In deze functie wordt het openbaar domein van Hamme jouw speelveld, maar als teamverantwoordelijke sta je er in eerste instantie voor in om de dagtaak van je collega’s in goede banen te leiden op een coachende, constructieve manier. Op naar een altijd aangename woonplaats voor de Hammenaars en bezoekers!<h4>Hamme zoekt ...</h4>Iemand die het Departement publieke ruimte &amp; Team gebouwen mee in goede banen leidt. Hoe je dat doet? Op jouw manier! De focus van je team ligt op een mix van openbare werken, water en wegen: samen bewaken jullie de planning én services die de dienst levert op vlak van kwaliteit (check), budget en timing (dubbelcheck).Daarnaast schrikken ook externe contacten met o.a. beleidsorganen, studiebureaus, ... je zeker niet af.<h4>(H)ambitieuze checklist</h4><ul><li>Je bent houder van een bachelordiploma.</li><li>Je hebt een technische basiskennis (wegen, riolering, …) en basiskennis openbaar domein.</li><li>Bedrijfsspecifieke softwarepakketten en coachingtechnieken hebben geen geheimen voor jou.</li><li>Flexibele ingesteldheid en zin voor initiatief.</li><li>Je hebt geen vermeldingen op het strafregister die strijdig zijn met de eisen van de functie.</li><li>Je geniet politieke en burgerlijke rechten.</li></ul><h4>Hamme biedt</h4><ul><li>Verloning volgens weddeschaal B4-B5: anciënniteit van andere overheden wordt overgenomen mits dienstattesten, anciënniteit van privéwerkgevers indien relevant (max. 12 jaar).</li><li>Extralegale voordelen: maaltijdcheques (€ 8,00), fietsvergoeding (€ 0,35/km), mogelijkheid tot fietsleasing, gratis hospitalisatieverzekering, voordelenplatform van GSD-V, aantrekkelijke verlofregeling met 30 vakantiedagen en sportmogelijkheid tijdens de middagpauze.</li></ul><h4>Hamme wacht ... op jouw sollicitatie!</h4>Is deze vacature jou op het lijf geschreven? Solliciteer tot en met woensdag 11 juni 2025 via <a href="https://www.jobsolutions.be/register/24733-95" target="_blank">https://www.jobsolutions.be/register/24733-95</a>. Later ingekomen kandidaturen worden niet aanvaard.Jouw kandidatuur dient te bestaan uit (te bezorgen in PDF Formaat):<ul><li>een motivatiebrief (vermeld duidelijk de functie waarvoor je solliciteert)</li><li>een CV</li><li>een kopie van jouw diploma</li><li>een uittreksel uit het strafregister (model 1) niet ouder dan 3 maanden op 11/06/2025.</li></ul>Ontbrekende documenten moeten ten laatste op het moment van de selectieproeven worden voorgelegd.De sollicitatieprocedure bestaat uit:<ul><li>een psychotechnische proef (adviserend): 18 juni 2025</li><li>een schriftelijke proef (60 punten): 26 juni 2025 voormiddag</li><li>en een mondelinge proef (40 punten): 26 juni 2025 namiddag</li></ul>Kandidaten moeten op onderdeel 2 en onderdeel 3 elk 50 % halen en in totaliteit 60 % om geslaagd te zijn. Voor meer info kan je terecht bij <a href="mailto:vacatures@hamme.be" target="_blank">vacatures@hamme.be</a>. Er wordt een werfreserve aangelegd van twee jaar.Als ontvangstbevestiging van jouw kandidatuur krijg je binnen de week een melding via mail. Heb je een week na het versturen van jouw mail nog geen ontvangstbevestiging gekregen? Dan is er vast iets misgelopen. Laat het ons dan weten op het nummer 052 47 55 28.

Teamverantwoordelijke openbaar domein

<ul><li>minimum 20 uur/week</li><li>uren zijn bespreekbaar</li></ul>Interesse?&nbsp; --&gt; <a href="mailto:yannick@bandenredant.be" target="_blank">yannick@bandenredant.be</a> - 09/337 07 71

Administratief Bediende

<h1>Functieomschrijving</h1>Stad Geel zoekt halftijdse en deeltijdse redder- toezichters,&nbsp;contractueel voor bepaalde duur met kans op verlenging en vast contract.

Het stedelijk zwembad van Geel is een aantrekkingspool voor recreatieve zwemmers en baantjestrekkers uit de ruime omgeving. Als geschoold redder sta je in voor de veiligheid van de zwembadbezoeker. Je bent ook verantwoordelijk voor enkele taken op het vlak van hygiëne van de infrastructuur.

Daarnaast word je ook ingezet als toezichter in de Geelse sportinfrastructuur: Sporthal Axion, voetbalterreinen De Leunen, schoolsportzalen en de sporthal De Doelen. Je ziet erop toe dat de sporthal of sportterreinen correct gebruikt worden volgens het reglement. Zo zorg je mee voor een aangename sfeer waarbij zowel competitiesporten als recreatiesporten aan hun trekken komen.

Zoek je een boeiende job in een sportief en dynamisch team? Hou je van afwisseling? Werk je graag in een toffe sfeer? Dan kun je terecht bij dienst sport&nbsp;als redder-toezichter.

Je plant je werkuren via het zelfroostersysteem in een gevarieerde mix van shifts tussen 6:00u 's ochtends en 23:30u 's avonds, zowel door de week als tijdens het weekend en op feestdagen.
 <h1>Profiel</h1><ul>
	<li>Je hebt een diploma secundair onderwijs, aangevuld met een hoger reddersbrevet én een jaarlijks bijscholingsattest 
	OF je hebt minstens 1 jaar beroepservaring als redder én slaagt voor een capacitaire test op secundair niveau.</li>
	<li>Je voldoet aan de competentievereisten die vastgesteld zijn in de functiebeschrijving.</li>
	<li>Je slaagt voor de selectieprocedure die bestaat uit een praktische opdracht en een interview.&nbsp;</li>
</ul>
 <h1>Wij bieden je</h1><ul>
	<li>Een salaris binnen klasse 3&nbsp;| C1-C3 bij een voltijdse tewerkstelling: minimum € 2.396,43&nbsp;bruto per maand en maximum € 3.882,04 bruto per maand.&nbsp;Je kan alle beroepservaring in rekening brengen.</li>
	<li>Contracttype: bepaalde duur met kans op onbepaalde duur</li>
	<li>Prestatiebreuk: tussen 19/38 en 30,4/38</li>
	<li>Het salaris wordt aangevuld met heel wat interessante voordelen:
	<ul>
		<li>Maaltijdcheques van € 8 (pro rata prestatiebreuk)</li>
		<li>Ecocheques t.w.v. € 49/jaar (pro rata prestatiebreuk)</li>
		<li>Geelse cadeaubon t.w.v. € 35/jaar</li>
		<li>Volledige terugbetaling van het openbaar vervoer</li>
		<li>Fietsvergoeding van € 0,35/gereden kilometer</li>
		<li>32 dagen vakantie en 14 dagen wettelijke feestdagen (pro rata prestatiebreuk)</li>
		<li>Hospitalisatieverzekering bij contract van onbepaalde duur of vanaf 1 jaar tijdelijke&nbsp;tewerkstelling</li>
		<li>Zelfroostersysteem (mogelijkheid tot eigen planning maken)</li>
		<li>Tweede pensioenpijler</li>
		<li>Sociale premies voor geboorte, huwelijk, …</li>
		<li>Ruime ontwikkelingsmogelijkheden om extra opleidingen te volgen</li>
		<li>Personeelsactiviteiten: jaarlijks personeelsfeest, dag van de medewerker, sportdag, teambuilding, …</li>
		<li>Sport op het werk</li>
		<li>Voordelenkorf</li>
	</ul>
	</li>
</ul>

We leggen ook een werfreserve aan voor een periode van 2 jaar.

Interesse? Solliciteren kan online tot en met zaterdag 14/6/2025&nbsp;online via "Solliciteren"&nbsp;&nbsp;vul het sollicitatieformulier in. Vergeet niet om je cv, motivatiebrief, kopie van je secundair diploma, eventueel hoger reddersbrevet en laatste bijscholingsattest&nbsp;en een recent uittreksel uit het strafregister (max. 3 maanden oud) op te laden bij je online sollicitatie!

De functiebeschrijving vind je bij de vacature op de website van stad Geel. Meer informatie over deze vacature kun je opvragen bij de dienst personeel van het lokaal bestuur op het nummer 014 56 70 30.

Stad en OCMW Geel selecteren kandidaten op basis van competenties en eventueel diploma en maken geen onderscheid op basis van leeftijd, geslacht, etnische afkomst, geloof, handicap of nationaliteit.

Stad Geel

Redder-toezichter | werfreserve

Het lokaal bestuur Oudenburg is in volle expansie en op zoek naar nieuwe collega’s.Kom jij ons team versterken? - <a href="https://www.oudenburg.be/vacatures/vacature-deskundige-ict.aspx" target="_blank">Deskundige ICT (B1-B3/C4-C5-voltijds)</a>- <a href="https://www.oudenburg.be/vacatures/vacature-administratief-medewerker-team-personeel.aspx" target="_blank">Administratief medewerker Team Personeel (C1-C3-voltijds)</a>- <a href="https://www.oudenburg.be/vacatures/vacature-verpleegkundige.aspx" target="_blank">Verpleegkundige (IFIC 14(B)-voltijds/deeltijds)</a>- <a href="https://www.oudenburg.be/vacatures/vacature-zorgkundige-dagdienst.aspx" target="_blank">Zorgkundige (IFIC 11-voltijds/deeltijds)</a>Info en solliciterenBijkomende informatie vind je terug op <a href="https://www.oudenburg.be/vacatures" target="_blank">www.oudenburg.be/vacatures</a> of kan je opvragen bij het Team Personeel:&nbsp; &nbsp; &nbsp; Mail: <a href="mailto:vacatures@oudenburg.be" target="_blank">vacatures@oudenburg.be</a>&nbsp; &nbsp; &nbsp; Tel 059/56 84 64

Deskundige ICT

GEZOCHTWZC 't Hoge te Alveringem is op zoek naar een gemotiveerde verpleegkundige die samen met ons het verschil wil maken voor onze 69 vaste bewoners, 3 plaatsen kortverblijf en 15 assistentiewoningen. In onze kleinschalige leefgroepen staat warme zorg en persoonlijke aandacht centraal.PROFIELJe ben gegradueerde of bachelor verpleegkunde. Je bent zorgzaam, enthousiast en wil écht het verschil maken. Je gelooft in tijd maken voor mensen en werken met hart en ziel.AANBOD- Een basisrooster van 8 weken met een gezonde werkprivébalans. - Een voltijdse medewerker werkt 1 weekend op 2 - Groepsverzekering en hospitalisatieverzekering na 6 maanden - Maaltijdcheques: € 8/gewerkte dag en ecocheques: € 200/jaar - Attractiviteits- en eindejaarspremie - 6 extralegale verlofdagen en bijkomende vrije uren vanaf 45 jaar - Optie fietslease - Gratis parkeergelegenheid - Mogelijkheid tot een warme maaltijd aan democratische prijs, vers gemaakt in onze keukenINTERESSEStuur je CV en motivatiebrief naar <a href="mailto:anneleen.coupe@alveringem.be" target="_blank">anneleen.coupe@alveringem.be</a> en we maken graag kennis tijdens een persoonlijk gesprek.<a href="https://www.alveringem.be/bestuur/werken-bij/vacatures" target="_blank">Klik hie</a>r voor meer informatie.

84 Jobs