field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>Klaar om samen te gaan voor wat echt telt?</h2><h3><strong>Functie</strong></h3><ul><li>Als eindverantwoordelijke zorg zet je je organisatorische en leidinggevende capaciteiten in voor de organisatie van de zorg aan onze bewoners.&nbsp;<br>Je coacht hierbij de coaches van de zorgteams naar een teamgedragen werking.</li><li>Je wil meebouwen aan ons woon- en zorgcentrum dat op vlak van zorgzame opvang en begeleiding een topreferent centrum wil zijn. </li><li>Je werkt graag mee aan een structurele samenwerking met andere voorzieningen.</li></ul><h3><strong>Jouw profiel</strong></h3><ul><li>Je hebt een diploma bachelor verpleegkunde met bij voorkeur een bijkomende opleiding op universitair niveau.&nbsp;<br>Een diploma geriatrisch verpleegkundige is een extra troef.</li><li>Je hebt voldoende ervaring en voeling met de sector van de ouderenzorg en je beschikt over bewezen people-management vaardigheden.</li><li>Je hebt een motiverende coachende leiderschapsstijl en dankzij je stressbestendigheid en resultaatgerichtheid kan je accuraat optreden bij diverse uitdagingen die zich voordoen.</li></ul><h3><strong>Wij bieden:</strong></h3><ul><li>Een vast voltijds contract.</li><li>Een stimulerende werkomgeving in een organisatie die kwaliteit en warme gedialogeerde zorg aan ouderen aanbiedt.</li><li>Een aantrekkelijk loon met bijkomende voordelen&nbsp;(hospitalisatieverzekering, groepsverzekering).&nbsp;</li></ul><p><a href="https://www.homevrijzicht.be/solliciteren?id=347&amp;title=Zorgcoach" target="_blank">Klik hier om te solliciteren</a> of bel naar 057 22 41 80</p>

Zorgcoach

<p>Ben jij een geboren leider die zowel uitblinkt in technische kennis als in het motiveren en aansturen van mensen? Heb je ervaring met logistieke planningen en groenbeheer en ben je klaar om een sleutelrol te vervullen binnen onze Provinciale Groendomeinen Regio Antwerpen? Dan zijn wij op zoek naar jou!&nbsp;</p><h4>Waarom Provinciale Groendomeinen Regio Antwerpen?&nbsp;</h4><p>Als lid van ons team draag je bij aan het onderhoud en de ontwikkeling van <a href="https://www.provincieantwerpen.be/aanbod/dvt/rivierenhof.html" target="_blank">onze parken</a>, die een thuis vormen voor een breed publiek.&nbsp;&nbsp;</p><p>Je combineert technische expertise met menselijk leiderschap en krijgt de kans om zowel je operationele als sociale vaardigheden in te zetten om onze domeinen veilig en aantrekkelijk te houden.&nbsp;</p><h4>Wat ga je bij ons doen?&nbsp;</h4><ul><li>Je stuurt een klein, gedreven team aan en werkt zelf actief mee om dagelijkse werkzaamheden soepel te laten verlopen. </li><li>Je stelt dag-, week- en maandplanningen op en bewaart in elke situatie het overzicht, zodat projecten binnen de gestelde termijnen worden afgerond. </li><li>Je onderhoudt en beheert machines en voertuigen (inclusief keuringen en reparaties) waardoor kennis van mechanica en voertuigtechniek essentieel is. </li><li>Je verzorgt de bestellingen, leveringen en de coördinatie van aan- en afvoer van materialen en machines tussen diverse domeinen. </li><li>Je houdt actief de voortgang van werkzaamheden in de gaten en zorgt ervoor dat je team gemotiveerd en veilig werkt, ook tijdens uitdagende momenten.&nbsp;</li></ul><h4>Wie ben jij?&nbsp;</h4><ul><li>Je beschikt over sterke leiderschapskwaliteiten én de technische kennis die nodig is voor het onderhoud en beheer van ons materiaal. </li><li>Je hebt ervaring in logistiek, groenbeheer of een vergelijkbare sector en weet hoe je complexe taken effectief kunt organiseren. </li><li>Je bent sociaal vaardig, weet je collega's te inspireren en behoudt in elke situatie het overzicht. </li><li>Een rijbewijs BE is verplicht. Daarnaast heb je rijbewijs C en G nodig of ben je bereid deze te behalen. </li><li>Je hebt een diploma secundair onderwijs of minstens twee jaar relevante werkervaring. Heb je dit niet, dan kan je via een capaciteitstest alsnog in aanmerking komen voor deze functie.&nbsp; </li><li>Je bent fysiek in goede conditie en flexibel inzetbaar, ook tijdens avond- en weekenddiensten indien nodig.&nbsp;</li></ul><p>Voor een concreter beeld van de functie of als je vragen hebt, kun je contact opnemen met Dave Van den Broeck, Hoofdcoördinator, op 03 360 52 19 of via e-mail: <a href="mailto:dave.vandenbroeck@provincieantwerpen.be" target="_blank">dave.vandenbroeck@provincieantwerpen.be</a>.&nbsp;</p><h4>Dit krijg jij van ons&nbsp;</h4><p>Een voltijds contract van onbepaalde duur en de kans om een sleutelrol te spelen in het behoud en de ontwikkeling van onze groendomeinen.&nbsp;</p><p>Bij onze vacatures horen salarissen die in lijn zijn met vastgestelde barema's. <strong>Deze positie is ingedeeld op C-niveau.</strong></p><p>Bij aanvang bevind je je (afhankelijk van je anciënniteit) in loonschaal C1, met een bruto maandsalaris tussen&nbsp;€ 2.349,49 - € 3.805,59&nbsp;euro.&nbsp;</p><p>Naast een competitief salaris bieden wij een uitgebreid scala aan voordelen, waaronder:&nbsp;</p><ul><li>Maaltijdcheques ter waarde van 8 euro per dag. </li><li>Gratis hospitalisatieverzekering. </li><li>Vakantiegeld en eindejaarstoelage. </li><li>36 betaalde vakantiedagen per jaar. </li><li>Fietsvergoeding of de optie voor een openbaarvervoerabonnement. </li><li>Toegang tot dienstwagens en fietsen voor officiële dienstverplaatsingen. </li><li>Personeelsvereniging die aantrekkelijke kortingen biedt op diverse evenementen, cultuurprogramma's en pretparken. </li><li>Een gevarieerd aanbod aan opleidingsmogelijkheden. </li><li>Een laptop voor professioneel gebruik. </li><li>Mogelijkheid tot fietsleasing&nbsp;&nbsp;</li></ul><p>Bekijk onze&nbsp;extra legale voordelen&nbsp;om ons uitgebreid voordelenpakket te bekijken en onze&nbsp;<a href="https://loonsimulator.tactics.provincieantwerpen.be/bereken" target="_blank">loonsimulator</a>&nbsp;om een gedetailleerde inschatting te maken van je bruto en netto maandsalaris.</p><h4>Wil jij ons team komen versterken? Fijn! Dan doorlopen we samen de volgende selectiestappen:&nbsp;</h4><p>Stap 1: Ja, ik wil!&nbsp;</p><p>Na het lezen van onze vacature ben jij overtuigd dat deze job écht iets voor jou is, je stuurt ons dan ook je CV en motivatiebrief tot en met 4 mei 2025 via de solliciteerknop hieronder.&nbsp;</p><p>Stap 2: CV screening&nbsp;</p><p>Wij screenen alle binnengekomen CV’s en motivatiebrieven op basis van relevante ervaring in het takenpakket, relevante rijbewijzen en persoonlijke motivatie en selecteren maximaal 10 kandidaten.&nbsp;</p><p>Stap 3: You’ve got mail!&nbsp;</p><p><strong>Stap 4: kennismakingsgesprek op 13 mei 2025&nbsp;</strong></p><p>Stap 5: opdracht ter plaatse en competentiegerichte interview&nbsp;</p><p><strong>20 mei 2025 in het Rivierenhof (deze datum is bepalend, reserveer een plekje in je agenda).&nbsp;</strong></p><p>Stap 6: Assessment&nbsp;</p><p>Nadat we iedereen al wat beter hebben leren kennen tijdens het gesprek selecteren we de kandidaten om deel te nemen aan het assessment, waarbij een aantal competenties met de focus op het leidinggevende aspect aan deze functie verder zullen getest worden.&nbsp;</p><p>Stap 6: Eindbeslissing:&nbsp;</p><p>Stap 7: IT’S A MATCH!&nbsp;</p><p>Tijdens de eindbeslissing stellen we een eindrangschikking op waarna we iedereen telefonisch op de hoogte brengen van zijn/haar resultaat en de laureaat de functie aanbieden.&nbsp;</p><p>Wil je graag gedetailleerdere informatie over elk van deze stappen? Kijk dan op onze website voor een diepgaand overzicht van het sollicitatieproces. We kijken ernaar uit om jou te verwelkomen als onderdeel van ons team!&nbsp;</p><h4>En dan tot slot&nbsp;</h4><ul><li>We bieden je een <strong>voltijdse contractuele functie</strong> met een arbeidsovereenkomst van <strong>onbepaalde duur.</strong> </li><li>Je zal werken in het <strong>schoonste park van het stad</strong> op volgend adres: Turnhoutsebaan 232, 2100 Antwerpen </li><li>Is er nog iets onduidelijk over de selectieprocedure, de verloning of de extralegale voordelen? Dan helpt Sarah Frison consulente werving &amp; selectie je graag verder telefonisch via 03 240 54 019 of via <a href="mailto:sarah.frison@provincieantwerpen.be" target="_blank">sarah.frison@provincieantwerpen.be</a>&nbsp;</li></ul><p>&nbsp;Ben jij klaar om jouw technische en leidinggevende talenten in te zetten voor een groene toekomst?&nbsp;</p><p><a href="https://jobs.provincieantwerpen.be/?q=Operationeel-teamleider-groenbeheer-en-transport&amp;job=352574&amp;lang=nl-BE&amp;section=031fd048-4e1a-ffb7-fe1d-1417dc4088b1" target="_blank"><strong>Meer info, klik hier.</strong></a></p>

Operationeel teamleider groenbeheer en transport

<p>Vivendo is een woonmaatschappij actief in Noord-West-Vlaanderen.<br>We beheren meer dan 6.400 woningen en zetten ons in voor betaalbaar en kwaliteitsvol wonen voor kwetsbare gezinnen en alleenstaanden. Voor onze werking in Brugge zoeken we een woonbegeleider.</p><p><strong>Jouw profiel</strong><br>- (Bijna) bachelor in sociaal werk, psychologie of gelijkwaardig<br>- Sociaal, empathisch en communicatief sterk<br>- &nbsp;Stressbestendig, proactief en oplossingsgericht<br>- &nbsp;Zelfstandig en nauwkeurig in administratie<br>- &nbsp;Vloeiend Nederlands &amp; rijbewijs B</p><p><strong>Jouw taken</strong><br>- Eerste aanspreekpunt voor (kandidaat-)huurders<br>- Begeleiden bij vragen, huurtrajecten &amp; sociale of fi nanciële problemen<br>- Toezien op huurverplichtingen<br>- Stimuleren van bewonersparticipatie &amp; buurtverbinding<br>- Werken aan een aangename en leefbare woonomgeving</p><p><strong>Ons aanbod</strong><br>- Contract van onbepaalde duur in een groeiende woonmaatschappij<br>- Flexibel uurrooster &amp; mogelijkheid tot 1 dag thuiswerk<br>- Aantrekkelijk loon, rekening houdend met relevante ervaring<br>- Extralegale voordelen: 13de maand, maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering, fi etsver<br>&nbsp; &nbsp;goeding<br>- Gunstige verlofregeling &amp; ruimte voor initiatief</p><p><strong>Interesse ?</strong><br>Solliciteer voor 16/05/2025 via <a href="https://www.vanpouckeconsulting.be/vacatures" target="_blank">www.vanpouckeconsulting.be/vacatures</a></p>

Woonbegeleider

<p><strong>Zorg jij voor wifi in ons kasteel?</strong>&nbsp;🏰📡<br><br>Gezocht: IT Helpdeskmedewerker</p><p>Jij bent de eerste hulplijn als de computer van collega’s even kuren heeft. Van nieuwe accounts tot netwerkproblemen, jij fixt het – vanop afstand of met een reddingsactie ter plaatse.&nbsp;👨‍💻👩‍💻</p><p>🎧 First- en second-line support<br>💻 Installatie van nieuwe werkplekken<br>📚 Opleiding van collega's<br>🔌 Netwerken en systemen onderhouden</p>

IT-Helpdeskmedewerker

<p><strong>EUROPAL nv is een expansieve, familiale bedrijvengroep met hoofdzetel in KORTRIJK en moderne productiesites in MOESKROEN en BLANDAIN (160 medewerkers, omzet 58 mio euro).&nbsp;</strong></p><p><strong>Als innovatief toeleveringsbedrijf bieden wij duurzame verpakkingsoplossingen voor diverse industrieën en hebben wij fors geïnvesteerd &nbsp;in een state-of-the-art en verticaal geïntegreerd productieproces.&nbsp;</strong></p><p><strong>In het kader van de uitbreiding van ons kaderteam zoeken wij ter versterking:</strong></p><p><strong>FINANCE MANAGER&nbsp;</strong></p><p><strong>proactieve financial met analytisch inzicht en people skills</strong></p><p>Na een grondige interne opleiding word je autonoom verantwoordelijk voor het financieel beheer van de 3 bedrijven van onze groep.&nbsp;</p><p>Jouw takenpakket omvat:</p><ul><li>boekhouding &amp; rapportering</li><li>budgettering &amp; forecasting</li><li>cash &amp; kostenbeheer</li><li>interne controle &amp; compliance</li><li>teamcoördinatie &amp; samenwerking</li><li>optimalisering en documenteren van processen</li></ul><p>Je rapporteert aan de CFO op groepsniveau.&nbsp;</p><p><strong>Wie zoeken wij?</strong></p><ul><li>je bent een gestructureerd en resultaatgericht financial</li><li>je bent cijfermatig en analytisch ingesteld</li><li>je hebt een master of bachelor in accountancy, finance of economie</li><li>je bent een positief ingesteld iemand</li><li>je bent proactief en hands-on ingesteld </li><li>je bent communicatiefvaardig</li></ul><p><strong>Interesse?&nbsp;</strong></p><p>Solliciteer via <a href="mailto:office@verdonckbv.be" target="_blank">office@verdonckbv.be</a> of 056 53 11 80</p>

Finance Manager

<p>Een job bij het lokaal bestuur Wichelen betekent werken in een warme<br>en dynamische omgeving waar de tevredenheid van de burger<br>centraal staat.<br>Het Lokaal Bestuur Wichelen heeft volgende vacante plaatsen:</p><p><strong>-1 VTE Medewerker Logistiek &amp; Depot E1-E3</strong> voor de technische dienst: Je staat mee in voor het net houden van de openbare ruimte en de openbare gebouwen. Tevens vervul je de taak van rattenbestrijder.</p><p>Iets voor jou?<br>Solliciteren kan via de website<br><a href="http://www.wichelen.be/vacatures" target="_blank">www.wichelen.be/vacatures</a><br>Mail gerust naar <a href="mailto:selecties@wichelen.be" target="_blank">selecties@wichelen.be</a> voor meer info</p>

Medewerker Logistiek & Depot

<p>Stad Harelbeke zet koers naar de toekomst en zoekt een teamleider met visie en daadkracht. Ben jij een inspirerende leider die strategie naar actie vertaalt en een sleutelrol wil spelen in onze mensgerichte dienstverlening? Dan ben jij misschien de leider die we zoeken!</p><h5><strong>JOBINHOUD</strong></h5><p>Als teamleider Wegen ben je verantwoordelijk voor het beleid en de opvolging rond aanleg, beheer, onderhoud en herstel van infrastructuur op het openbaar domein, zoals wegen en riolering. Dit gebeurt zowel in eigen beheer als via externe uitvoerders. In deze functie neem je een leidende rol op bij de uitvoering van openbare werken binnen het openbaar domein. Je zet jouw technische expertise in bij de realisatie van infrastructuurprojecten, inclusief de inrichting van de openbare ruimte en de opvolging van nutsvoorzieningen (zoals openbare verlichting, datakabels en huisaansluitingen) en gladheidsbestrijding.</p><p>Projectmanagement vormt een belangrijk deel van je takenpakket. Je bent goed vertrouwd met de relevante stakeholders binnen de sector van het publieke domein en openbare werken. Daarnaast heb je kennis van de wet- en regelgeving, zoals het Decreet Lokaal Bestuur en de wetgeving rond overheidsopdrachten. Je beschikt over ervaring in een leidinggevende functie binnen deze sector.</p><ul><li>Je werkt doelgericht naar je resultaten toe en neemt anderen mee in je verhaal;</li><li>Je bouwt een netwerk op binnen en buiten de Stad Harelbeke om professionele doelstellingen te verwezenlijken;</li><li>Je werkt proactief aan klantgerichte dienstverlening en stimuleert anderen om dit ook te doen;</li><li>Je werkt planmatig en behoudt continu overzicht over lopende en komende projecten;</li><li>Je stelt bestaande werkwijzen spontaan in vraag en ziet nieuwe mogelijkheden;</li><li>Je brengt een innoverend, strategisch beleid naar voren dat de organisatie op lange termijn beïnvloedt;</li><li>Je zorgt voor een gepaste, heldere en gerichte communicatie;</li><li>Je geeft leiding op een inspirerende en ondersteunende wijze aan een team van 8-12 personen.&nbsp;</li></ul><h5><strong>AANBOD</strong></h5><ul><li>Een uitdagende functie waarin je directe impact hebt op de toekomst van Harelbeke.</li><li>Een aantrekkelijk salarispakket, met tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, fietsleasing, telewerk en ruime opleidingsmogelijkheden.</li><li>Bruto maandwedde, rekening houdend met 10 jaar anciënniteit bedraagt € 5.080,38.</li></ul><p>Heb je interesse? Vraag zeker je gepersonaliseerde loonsimulatie aan via deze&nbsp;<a href="https://www.harelbeke.be/loon-en-voordelen" target="_blank">link</a>.&nbsp;</p><h5>Aanwervingsvoorwaarden</h5><p>1. Je bent in het bezit van een academisch gericht ingenieurs masterdiploma&nbsp;</p><p>2. Je hebt minimaal 3 jaar relevante ervaring</p><p>3. Je slaagt voor het aanwervingsexamen en assessment.&nbsp;</p><h5>SELECTIEPROCEDURE</h5><p>De kandidaten werken een case (op 40 punten) uit gerelateerd aan de functie die je zal uitoefenen + een mondeling onderdeel (op 60 punten). In de mondelinge proef wordt gepeild naar de competenties vermeld in de functiebeschrijving. &nbsp;Beide proeven vinden aansluitend plaats, deze gaan door op <strong>5 mei</strong>.&nbsp;</p><p>Indien beide proeven gunstig zijn, wordt nog een assessment ingepland. (Datum in overleg met de assessoren tussen 6 en 16 mei 2025)</p><h4><strong>Klaar om het verschil te maken?</strong>&nbsp;</h4><p>Bekijk <a href="https://www.harelbeke.be/media/24638/download?inline" target="_blank">hier </a>het functieprofiel.</p><h5>SOLLICITEREN</h5><p><strong>Solliciteren kan tot en met 29 april 2025 via deze </strong><a href="https://emea3.recruitmentplatform.com/apply-app/pages/application-form?jobId=PUBFK026203F3VBQB687V8NAH-3855" target="_blank"><strong>link</strong></a><strong>.&nbsp;</strong></p>

Teamleider Wegen (A2a-A4b)

<h4>Voltijds | Onbepaalde duur&nbsp;| B1-B3 - niveau | Contractueel</h4><p>Ben jij een gedreven organisator met een hart voor een groene en nette leefomgeving? Wil je meebouwen aan een duurzame toekomst en het openbaar domein van onze gemeente laten stralen?&nbsp;Samenwerken, plannen en coördineren zijn voor jou vanzelfsprekend?</p><p>&nbsp;Dan ben jij de stafmedewerker Openbaar Groen en Netheid (OGN) die we zoeken!&nbsp;</p><p><strong>Jouw werkplek |</strong>&nbsp;gemeenteloket</p><h3><strong>Wat zijn je taken?</strong></h3><ul><li>Je speelt een sleutelrol in het beheer van het openbaar domein.</li><li>Je coördineert de werken van aannemers rond groenbeheer en netheid.</li><li>Je ontwikkelt samen met het diensthoofd en de werkleider een toekomstgerichte visie op groenbeheer en netheid.</li><li>Je zorgt ervoor dat deze visie werkelijkheid wordt door een vlotte samenwerking en efficiënte uitvoering.</li><li>Je stuurt het afval- en grondstoffenbeleid in de gemeente en draagt zo bij aan een duurzame en circulaire economie.</li></ul><h3><strong>Wat krijg je daarvoor terug?</strong></h3><ul><li>Een voltijds&nbsp;contract van onbepaalde duur</li><li>Verloning volgens het barema B1-B3 &nbsp;(brutostartwedde van 3 059.65 euro|&nbsp;loonsimulatie op aanvraag</li><li>Relevante anciënniteit in de openbare sector&nbsp;kan je onbeperkt meenemen, relevante beroepservaring in de privésector of als zelfstandige is beperkt tot 5 jaar</li><li>Extralegale voordelen zoals: maaltijdcheques (8 euro per gewerkte dag), een hospitalisatieverzekering, mogelijkheid tot fietsleasing en een tussenkomst voor je (openbaar) woon-werkverkeer</li><li>En niet te vergeten: een pak nieuwe collega’s en een fijne werksfeer.🎉</li></ul><h3><strong>Wat verwachten we van jou?</strong></h3><p><strong>Algemene voorwaarden:</strong></p><ul><li>Je bent 18 jaar of ouder</li><li>Je bent Belg of bent toegelaten tot de Belgische arbeidsmarkt en verblijft wettig in België</li><li>Je geniet burgerlijke en politieke rechten en hebt een passend gedrag voor de uitoefening van deze functie&nbsp;(aan te tonen aan de hand van een uittreksel uit het strafregister, niet ouder dan 3 maanden)</li><li>Je bent medisch geschikt voor de functie, in overeenstemming met de wetgeving welzijn van de werknemers bij de uitvoering van hun werk</li><li>Je slaagt voor een selectieprocedure&nbsp;</li></ul><p><strong>Specifieke voorwaarden:</strong></p><ul><li>Je bent&nbsp;minstens houder van een bachelordiploma of van een diploma van het hoger onderwijs van één cyclus of daarmee gelijkgesteld onderwijs</li></ul><h3><strong>Iets voor jou?</strong></h3><p>Solliciteer dan zo snel mogelijk tot en met&nbsp;<strong>dinsdag 6 mei 2025</strong>.</p><h3><strong>Hoe solliciteer je?</strong></h3><p>Klik hierboven op Soliciteer en vul het inschrijfformulier in</p><p>Of stuur een e-mail naar&nbsp;<a href="mailto:personeel@wevelgem.be" target="_blank">personeel@wevelgem.be</a>&nbsp;of via een gewone brief of een brief tegen ontvangstbewijs.&nbsp;Richt hem aan: burgemeester, Vanackerestraat 16, 8560 Wevelgem.</p><h3><strong>Selectieprocedure</strong></h3><p>De procedure bestaat uit een schriftelijke en een mondelinge proef. De data moeten nog vastgelegd worden.</p><h4><strong>Werfreserve</strong></h4><p><strong>We leggen&nbsp;een werfreserve aan&nbsp;die 1 jaar geldig is.&nbsp;</strong>Alle geslaagde deelnemers worden opgenomen in de werfreserve voor de functie van stafmedewerker Burgerzaken en zullen geconsulteerd worden voor toekomstige vacatures.</p><p><a href="https://www.wevelgem.be/stafmedewerker-openbaar-groen-en-netheid" target="_blank"><strong>Meer info, klik hier.</strong></a></p>

Stafmedewerker Openbaar Groen en Netheid

<p>Stad Harelbeke zet koers naar de toekomst en zoekt een teamleider met visie en daadkracht. Ben jij een inspirerende leider die strategie naar actie vertaalt en een sleutelrol wil spelen in onze mensgerichte dienstverlening? Dan ben jij misschien de leider die we zoeken!</p><h5><strong>JOBINHOUD</strong></h5><p>De teamleider is verantwoordelijk voor de goede werking van het team gebouwen en de samenwerking met andere teams binnen directie ondersteuning. Teneinde een kwalitatieve en klantgerichte dienstverlening te organiseren. Hij/zij motiveert en coacht medewerkers, ontwikkelt expertise en innovatie, en vertaalt strategische beleidsdoelstellingen in concrete acties.&nbsp;</p><p>Je bent als teamleider gebouwen verantwoordelijk voor een technische ploeg als voor het schoonmaakteam. Je hebt notie van bedrijfs- en facilitair management. Je hebt technische kennis omtrent bouwkunde en – techniek, stedenbouwkunde, elektromechanica, schoonmaak,… Je hebt notie van het decreet lokaal bestuur, de wetgeving op overheidsopdrachten, publiek-private samenwerking, subsidiëring en openbaarheid van bestuur. Je hebt oog voor veiligheid op het werk.&nbsp;</p><ul><li>Je werkt doelgericht naar je resultaten toe en neemt anderen mee in je verhaal;</li><li>Je bouwt een netwerk op binnen en buiten de Stad Harelbeke om professionele doelstellingen te verwezenlijken;</li><li>Je werkt proactief aan klantgerichte dienstverlening en stimuleert anderen om dit ook te doen;</li><li>Je werkt planmatig en behoudt continu overzicht over lopende en komende projecten;</li><li>Je stelt bestaande werkwijzen spontaan in vraag en ziet nieuwe mogelijkheden;</li><li>Je brengt een innoverend, strategisch beleid naar voren dat de organisatie op lange termijn beïnvloedt;</li><li>Je zorgt voor een gepaste, heldere en gerichte communicatie;</li><li>Je geeft leiding op een inspirerende en ondersteunende wijze aan een team van 8-12 personen</li></ul><h5><strong>AANBOD</strong></h5><ul><li>Een uitdagende functie waarin je directe impact hebt op de toekomst van Harelbeke.</li><li>Een aantrekkelijk salarispakket, met tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, fietsleasing, telewerk en ruime opleidingsmogelijkheden.</li></ul><p>Heb je interesse? Vraag zeker je gepersonaliseerde loonsimulatie aan via deze <a href="https://www.harelbeke.be/loon-en-voordelen" target="_blank">link</a>.</p><h5>Aanwervingsvoorwaarden</h5><p>1. Je bent in het bezit van een academisch gericht masterdiploma, een licentiaatsdiploma of een diploma hoger onderwijs van 2 cycli;&nbsp;</p><p>2. Je hebt minstens drie jaar relevante ervaring</p><p>3. Je slaagt voor het aanwervingsexamen en assessment.&nbsp;</p><h5>SELECTIEPROCEDURE</h5><p>Er gebeurt een prescreening op basis van CV, motivatiebrief en toegestuurde vragenlijst.</p><p>De kandidaten werken een case (op 40 punten) uit gerelateerd aan de functie die je zal uitoefenen + een mondeling onderdeel (op 60 punten). In de mondelinge proef wordt gepeild naar de competenties vermeld in de functiebeschrijving. &nbsp;De data worden spoedig gecommuniceerd.&nbsp;</p><p>Om geslaagd te zijn, moet de kandidaat minstens 60 % van de punten behalen op elk onderdeel en 60 % op het geheel van het examen.&nbsp;</p><p>Na de case en het gesprek volgt nog een assessment (met uitsluitend karakter). Data worden bepaald in overleg met de kandidaten en de assessoren.</p><h4><strong>Klaar om het verschil te maken?</strong>&nbsp;</h4><p>Bekijk <a href="https://www.harelbeke.be/media/23998/download?inline" target="_blank">hier </a>het volledige functieprofiel.</p><h5>SOLLICITEREN</h5><p><strong>Solliciteren kan tot en met 4 mei 2025 via deze </strong><a href="https://emea3.recruitmentplatform.com/apply-app/pages/application-form?jobId=PUBFK026203F3VBQB687V8NAH-3870" target="_blank"><strong>link</strong></a><strong>.</strong></p>

Teamleider gebouwen (A2a-A4b)

<h3><strong>Verloning A4a-A4b / voltijds / onbepaalde duur</strong></h3><p>Als diensthoofd van de dienst wegen stuur je een team van een 50-tal medewerkers aan dat dagelijks zorgt voor goede wegen, propere straten, veilige fietspaden maar ook dat evenementen vlot verlopen met onze ploeg van logistiek medewerkers. Je volgt grote projecten voor heraanleg van straten van ontwerp tot uitvoering op en je werkt daarbij samen met andere diensten zoals mobiliteit, groendienst, stedenbouw en waterbeheer om voor iedereen een veilige en aangename omgeving te creëren. &nbsp;</p><p>Je bent een coördinator die contacten legt met externe partners zoals nutsmaatschappijen en leidingbeheerders, studiebureaus en andere overheden. Je bewaakt het budget van de dienst en zorgt voor een optimale aanwending van de beschikbare middelen. Je bent een people manager en coacht het team en de medewerkers naar een beter resultaat.</p><p>Je overlegt met het bestuur om doelstellingen te bepalen en zorgt voor de realisatie ervan. Je brengt structuur en planning in de werking van de dienst en kijkt daarbij graag vooruit.</p><h3><strong>Wie zoeken we?</strong></h3><ul><li>Je bent in het bezit van een bachelor- of masterdiploma (kandidaten met een bachelorsdiploma leggen voorafgaand aan de procedure een niveau- en capaciteitstest af).</li><li>Je beschikt over minstens 4 jaar leidinggevende ervaring.</li><li>Je beschikt over technische kennis en/of ervaring in technische zaken is een vereiste.</li><li>Je bent in het bezit van een rijbewijs B.</li></ul><h3><strong>Selectieprocedure?</strong></h3><ul><li>Assessment.</li><li>Schriftelijk.</li><li>Mondeling.</li></ul><h3><strong>Wat bieden we jou?</strong></h3><ul><li>Een voltijds contract van onbepaalde duur.</li><li>30 dagen vakantie per volledig gewerkt arbeidsjaar + betaalde feestdagen.</li><li>Maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag.</li><li>Hospitalisatieverzekering.</li><li>Fietsvergoeding van 0,36 euro/km.</li><li>Terugbetaling kosten woon/werkverkeer met het openbaar vervoer.</li><li>Bruto maandloon volgens weddeschaal A4a-A4b (minimum € 4560,20 - een loonsimulatie kan aangevraagd worden).</li><li>Tweede pensioenpijler.</li><li>Mogelijkheid tot fietslease.</li><li>Mogelijkheid tot telewerken na een inwerkperiode van 6 maanden en in samenspraak met de dienst.</li></ul><h3><strong>Hoe solliciteren?</strong></h3><p>Solliciteren kan tot en met <strong>18 mei 2025</strong>&nbsp;via <a href="https://www.jobsolutions.be/register/24508-64" target="_blank">deze link</a>.<br>Voor meer informatie kan je terecht bij de personeelsdienst via <a href="mailto:vacatures@gemeentebkz.be" target="_blank">vacatures@gemeentebkz.be</a>.</p>

89 Jobs