field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

COBEFA bv (Komen) is actief als fabrikant van prefab betonelementen en maakt deel uit van een toonaangevende familiale bedrijvengroep. Onze producten omvatten o.a. silo- en keermuren en recent ook betonproducten voor onthardingstoepassingen (<a href="https://www.deerconcrete.com" target="_blank">www.deerconcrete.com</a>). Op heden realiseren wij met team van een 45 werknemers een omzet van 25 mio euro met afzet in België, Nederland, Frankrijk en Duitsland. In het kader van de verdere groei wordt de organisatie versterkt met een: SALES DIRECTOR people manager met relevante saleservaring In deze nieuwe functie word je in nauwe samenwerking met de familiaal eigenaar verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen en de concrete implementatie van de commerciële strategie. Je zal instaan voor: - de dagelijkse follow-up en coaching van het commercieel team (14 werknemers) - het bepalen van KPI's &amp; prioriteiten - het opstellen van budgetten per regio - het organiseren van trainingen inzake productontwikkelingen - het optimaliseren en verder implementeren van processen m.b.t. sales - het leiden van onderhandelingen en het afsluiten van contracten met klanten - het coördineren van de samenwerking tussen sales, marketing &amp; productie Kortom, een uitdagende functie op managementniveau waarin je mee vorm zal geven aan de verdere uitbouw van een dynamisch groeibedrijf. Wie zoeken wij? - Je behaalde een hogere opleiding in een economische richting. - Je bent een commercieel talent met een sterk analytisch inzicht. - Je bent ambitieus ingesteld en wil je verder ontplooien in sales management. - Je beschikt over goede coachingsvaardigheden en bent een echte 'people manager'. - Je hebt relevante saleservaring in een industriële of bouwtechnische context.Interesse? Solliciteer via <a href="mailto:office@verdonckbv.be" target="_blank">office@verdonckbv.be</a> of 056 53 11 80

Sales Director

Woonmaatschappij Dimensa, het vroegere Volkshaard, is actief in 21 gemeenten van het arrondissement Gent-Eeklo. Ons gemotiveerd team zet zich dagdagelijks in voor het bouwen, renoveren, onderhouden en verhuren van sociale en privaat ingehuurde woningen.Functieomschrijving: • Je organiseert en coördineert de fysieke en administratieve verwerking van de inkomende en uitgaande stromen van het magazijn: - Je staat in voor de aankoop van materialen zodat de voorraad steeds op peil is; - Je ontvangt en controleert de materiaalleveringen; • In het werkatelier sta je in voor het opvolgen van het energiebeheer en je organiseert en houdt toezicht op de afvalverwerking; • Je bent back-up voor het sleutelbeheer en het wagenparkbeheer. &nbsp; Profiel: • Opleiding: professionele bachelor (graduaat) in een bouwtechnische richting of gelijkwaardig door relevante ervaring. • Brede kennis hebben van de gebruikelijke materialen in het bouwkundig onderhoud. • In het bezit zijn van een brevet heftruckchauffeur of bereid zijn een opleiding te volgen. • Ervaring: bij voorkeur ervaring als magazijnier en/of ervaring in een operationele logistieke functie. • Kennis van de wetgeving op overheidsopdrachten is een pluspunt. Aanbod: • Een voltijdse tewerkstelling • Een gevarieerd takenpakket • Een gezinsvriendelijk uurrooster: 36u/week met een vrije vrijdagnamiddag • Veel sociale contacten • Een attractieve verloning aangevuld met extralegale voordelen (maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, attractieve groeps- en inkomensverzekering,...) Voor bijkomende informatie kan u contact opnemen met het diensthoofd technische dienst op het nummer 09 223 50 45.Voor een uitgebreide functieomschrijving zie: <a href="https://www.dimensa.be/nl/over-dimensa/werken-bij-dimensa" target="_blank">https://www.dimensa.be/nl/over-dimensa/werken-bij-dimensa</a> Interesse? Stuur tegen ten laatste maandag 17 februari 2025 je motivatiebrief en cv naar Dimensa Woonmaatschappij bv, Ravensteinstraat 12 te 9000 Gent, t.a.v. Hans Heyse, algemeen directeur of mail naar <a href="mailto:jobs@dimensa.be" target="_blank">jobs@dimensa.be</a>. Dimensa verwerkt uw gegevens conform de privacywetgeving en neemt daarbij uw rechten strikt in acht. Voor meer informatie en uw rechten, zie <a href="https://www.dimensa.be/privacyverklaring" target="_blank">https://www.dimensa.be/privacyverklaring</a>.

Magazijnbeheerder/aankoper

GROEP TECHNICARRO-CAP is reeds 40 jaar actief op het vlak van levering en plaatsing van harde en soepele vloer- en wandbekleding. Onze focus ligt vooral op de B2B omgeving en de middelgrote projecten. Wij zijn een groeiende onderneming en zoeken:JUNIOR EN SENIOR PROJECTLEIDER REGIO WEST-VLAANDEREN• Als projectleider ben je verantwoordelijk voor de opvolging van projecten in uitvoering, dit vanaf de opstart tot en met de oplevering. • Je bewaakt kwaliteits- en veiligheidsnormen verbonden aan de uitvoering en oplevering. • Je bent de spilfiguur tussen de spelers betrokken in het project: klanten, leveranciers, onderaannemers en de sales managers binnen de firma. • Je woont de wekelijkse planningsvergadering bij met de operationeelverantwoordelijke en andere projectleiders, om o.m. het eigen personeel en de onderaannemers vast te leggen en te coördineren. • Je werkt actief mee aan de verdere groei en structuur van de groep. • Je rapporteert rechtstreeks aan de zaakvoerder. WIE BEN JIJ? • Je hebt minstens een Bachelordiploma Bouwkunde. • Affiniteit met de bouwsector is een absolute troef. • Ervaring in vloerbekleding is een pluspunt, maar zeker geen must. • Je beheerst een praktische talenkennis Nederlands/Frans. • Je bent zowel technisch als organisatorisch sterk, je wil een team aansturen • Je bent dynamisch, communicatief en planningsvaardig, stressbestendig, leergierig. WAT KAN TECHNICARRO-CAP BIEDEN • Goede en flexibele work/life balans. • Competitief en aantrekkelijk salarispakket. • Extralegale voordelen zoals firmawagen, tankkaart, gsm, laptop, onkostenvergoeding, maaltijdcheques, hospi-, groepsverzekering, ecocheques, resultaatbonus. • Contract van onbepaalde duur en jobzekerheid. • Thuiswerk mogelijk, afhankelijk van uw toegewezen regio van projecten. • Vakantiedagen: 32, deels collectief (bouw)verlof en deels vrij op te nemen. • Ruimte voor persoonlijke en professionele groei. • Teambuildingactiviteiten op regelmatige basis. • Een groeiend en ambitieus Belgisch bedrijf met een informele sfeer en loyale collega’s. INTERESSE? Ben jij de nieuwe collega die we zoeken? Wij leren jou graag kennen en geven graag meer info, dus aarzel niet ons vandaag nog te contacteren: <a href="mailto:work@technicarro-cap.be" target="_blank">work@technicarro-cap.be</a>.WWW.TECHNICARRO-CAP.BE/JOBS

JUNIOR EN SENIOR PROJECTLEIDER

GROEP TECHNICARRO-CAP is reeds 40 jaar actief op het vlak van levering en plaatsing van harde en soepele vloer- en wandbekleding. Onze focus ligt vooral op de B2B omgeving en de middelgrote projecten. Wij zijn een groeiende onderneming en zoeken:CALCULATOR• Calculatie van de levering en plaatsing van vloer- en wandbekleding • Gedetailleerde offertes en ingekleurde plannen opmaken. • Bijhouden van inkomende prijsvragen. • Doorgeven van bestellingen. • Proactieve communicatie met technische collega’s. • Goede overdracht naar onze projectleiders/ de uitvoering. WIE BEN JIJ? • Ervaring als calculator is een plus, maar ook schoolverlaters zijn welkom. • Het lezen en interpreteren van bouwplannen is voor jou vanzelfsprekend. • Je houdt van werken in een innovatieve omgeving die voortdurend wil verbeteren. • Goede kennis van Microsoft Office, met nadruk op Excel, is essentieel. • Vloeiend Nederlands is vereist, Frans is een pluspunt. • Persoonlijke eigenschappen: cijfermatig, betrouwbaar, punctueel en kritisch.WAT KAN TECHNICARRO-CAP BIEDEN • Goede en flexibele work/life balans. • Competitief en aantrekkelijk salarispakket. • Extralegale voordelen zoals laptop, onkostenvergoeding, maaltijdcheques, hospi-groepsverzekering, ecocheques, resultaatbonus, fietsleasing.&nbsp; • Contract van onbepaalde duur en jobzekerheid. • Thuiswerk, afhankelijk van uw toegewezen projecten. • Vakantiedagen: 32, deels collectief (bouw)verlof en deels vrij op te nemen. • Ruimte voor persoonlijke en professionele groei. • Teambuildingactiviteiten op regelmatige basis. • Een groeiend en ambitieus Belgisch bedrijf met een informele sfeer en loyale collega’s. INTERESSE? Ben jij de nieuwe collega die we zoeken? Wij leren jou graag kennen en geven graag meer info, dus aarzel niet ons vandaag nog te contacteren: <a href="mailto:work@technicarro-cap.be" target="_blank">work@technicarro-cap.be</a>.WWW.TECHNICARRO-CAP.BE/JOBS

Calculator

Van huisvesting tot cultuur, van klimaat tot erfgoed: Interwaas verbindt het Waasland met toffe en originele projecten die écht impact maken. Elke dag maken we het Waasland sterker en meer verbonden. We zijn op zoek naar twee enthousiaste, vlotte coördinatoren (A-niveau) om ons team te versterken. Zet jij jouw leiderschap in voor een duurzaam woonbeleid of een sterk energiehuis?&nbsp;Dit kan je alvast van ons verwachten:<ul><li>Maak impact, elke dag:&nbsp;Werken bij Interwaas betekent dat je bijdraagt aan een betere regio voor iedereen. Ga met vol[1]doening naar huis, wetende dat jouw inzet écht impact heeft.</li><li>Welzijn op het werk, met de WOW-groep: Onze WOW-groep zorgt voor een toffe werksfeer met activiteiten zoals een quiz, zomer-BBQ, toffe pronostiekjes, welzijnsacties en nog veel meer.</li><li>Werk en ontspan op jouw manier: &nbsp;Met 28 (extra-)wettelijke verlofdagen, 11 ADV-dagen, opbouwend anciënniteitsverlof, flexibele werkuren en tot 3 thuiswerkdagen per week kan je werk en privé perfect combineren.</li><li>Sterke voorwaarden zonder zorgen: Met ons uitgebreide verzekeringspakket ben jij én je gezin optimaal beschermd. En voor later? Dankzij onze ijzersterke groepsverzekering geniet je later zorgeloos van dat welverdiend pensioen.</li></ul>

Coördinator Wonen & Coördinator Energiehuis

WAT JIJ BIJ ONS KAN VERWEZENLIJKEN:<ul><li>Je selecteert de klanten zorgvuldig en adviseert hen omtrent de mogelijkheden</li><li>Samen met de architect en de calculator, doe je hen een haalbaar voorstel</li><li>Onze website en goede referenties zijn extra hulpmiddelen</li><li>De werkuren zijn afhankelijk van de beschikbaarheid van de klant en dus onregelmatig. Avond- en weekendwerk zijn onvermijdelijk&nbsp;</li><li>Je neemt deel aan beurzen en open-werf-weekends.</li></ul>

6 Bouw & constructie Jobs