field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Westlandia vzw is een sociaal, groen én competitief maatwerkbedrijf met een sterke regionale reputatie bij talrijke bedrijven en organisaties. Sinds 1969 zijn wij uitgegroeid tot de derde grootste werkgever in de regio Ieper, met een team van 850 mensen, waaronder 650 doelgroepmedewerkers. Ter opvolging wegens pensionering zoeken wij eenALGEMEEN DIRECTEUR people manager en coach vertrouwd met een operationele productie Als algemeen directeur zal je samen met het managementteam de organisatie aansturen en de beleidsobjectieven in de dagelijkse praktijk realiseren. Je opdracht omvat o.a.: • de follow-up van alle evoluties op vlak van tewerkstelling, personeelsbezetting, activiteiten, etc. • de coaching van het omkaderings- en managementteam • de verdere ontwikkeling van een duurzame tewerkstelling voor de diverse doelgroepen • de optimalisering van de (productie)processen, administratieve flows en technische innovaties • de aansturing van commerciële prioriteiten en innovatieve ontwikkelingen • de budgettering en financiële supervisie • de voorbereidende analyse en effectieve implementatie van veranderingstrajecten • de representatie bij externe netwerkcontacten Profiel? • Je genoot een masteropleiding (bij voorkeur ir. of ing) en getuigt van sterke people skills • Je bent een transparant communicator met een verbindende omgangsstijl • Je getuigt van een bewezen track record in een productieomgeving • Je hebt affiniteit met de “werkvloer” en met de sociale dimensie van een maatwerkbedrijf • Je bent sterk in het vertalen van dagelijkse aanvragen naar de praktische haalbaarheid op het vlak van menselijk potentieel, productietechniek,.. • Je beschikt over een goed economisch inzicht Aanbod: • een unieke directiefunctie met een ruime autonomie • een moderne onderneming met een performant databeheer en een professioneel omkaderingsteam • een mensgerichte organisatiecultuur • een ambitieuze en duurzame werkgever die continu investeert in mensen en middelen (moderne infrastructuur &amp; technieken) • een maatschappelijk geëngageerde organisatie met een evenwichtige balans tussen sociale en economische objectieven • een betrokken raad van bestuur die als klankbord fungeert • een attractieve remuneratie + diverse voordelen + representatieve bedrijfswagenMeer informatie m.b.t. deze vacature: <a href="http://www.verdonckbv.be" target="_blank">www.verdonckbv.be</a> of telefonisch 056 53 11 80 (Personeelspsycholoog dhr. J. Verdonck) Interesse? Solliciteer via <a href="mailto:office@verdonckbv.be" target="_blank">office@verdonckbv.be</a>

Algemeen directeur

Welzijnsband Meetjesland is een intergemeentelijke vereniging die 10 lokale besturen uit de regio verbindt in hun streven naar een krachtig en duurzaam welzijnsbeleid. Wij bieden aanvullende en ondersteunende diensten voor burgers en besturen.VACATURE: ALGEMEEN DIRECTEUR Als algemeen directeur ben je het gezicht en de motor van de Welzijnsband Meetjesland. Je leidt de organisatie in nauwe samenwerking met de raad van bestuur en met het managementteam, en je staat in voor de strategische en operationele uitbouw van de dienstverlening.Je bent een verbindende leider die visie koppelt aan daadkracht, en je stuurt een team van geëngageerde medewerkers aan. Je werkt nauw samen met de 10 lokale besturen en externe partners, en je neemt initiatieven die inspelen op maatschappelijke evoluties. PROFIEL • Masterdiploma of diploma dat hiermee gelijkgesteld is. • Minstens 3 jaar relevante ervaring in beleids-, coördinatie- of managementfunctie binnen het sociale werkveld of de overheid. • Belg zijn, beschikken over een rijbewijs B. • Grondige kennis van de welzijnssector, OCMW-wetgeving en de werking van lokale besturen. • Je communiceert vlot, werkt verbindend en durft beslissingen nemen. • Je werkt procesmatig en bent sterk in strategische planning. AANBOD • Contractuele deeltijdse (80%) tewerkstelling op niveau A4a–A4b • Interessant pakket extralegale voordelen: maaltijd- en ecocheques, hospitalisatieverzekering, gunstige verlofregeling, fietsvergoeding, flexibele werkuren en de mogelijkheid tot telewerk. • Een stimulerende functie in een dynamische intergemeentelijke samenwerking. • Een wervingsreserve wordt aangelegd voor een periode van 3 jaar. INTERESSE Bezorg je kandidatuur ten laatste op zondag 14 september via <a href="mailto:nele@monitor.be" target="_blank">nele@monitor.be</a> Voor meer informatie over de functie, de arbeidsvoorwaarden en de selectieproce dure kan je terecht bij Nele Jochems en via <a href="https://www.welzijnsband.be/vacatures" target="_blank">https://www.welzijnsband.be/vacatures</a>De selectieprocedure omvat: Motivatiegesprek (18/09/2025) en mondelinge proef met schriftelijke voorbereiding (24/09/2025) in het Gemeentehuis te Maldegem en assessment center (datum in afstemming). Welzijnsband Meetjesland hecht veel belang aan gelijke kansen. Kwaliteiten van mensen zijn belangrijker dan leeftijd, geslacht, afkomst, handicap of nationaliteit. Iedereen wordt aangemoedigd om te solliciteren.

2 Directie & management Jobs